8 façons de négocier votre déménagement et de faire payer par votre entreprise
Si vous déménagez en raison d'un transfert d'emploi, en particulier, si on vous a demandé de déménager dans une autre ville, un autre État ou éventuellement dans un autre pays, n'oubliez pas que vous êtes en mesure de négocier votre accord de réinstallation. La liste suivante contient des suggestions de ce dont l'entreprise pourrait être responsable et de ce que vous pourriez demander si vous étiez obligé de déménager.
Coût du déménagement
C'est le point de négociation évident. Le déménagement est coûteux et prend du temps, votre entreprise doit donc payer et, dans de nombreux cas, faire en sorte que votre ménage soit emballé et déplacé. Les dépenses devraient inclure les frais de déménagement, y compris les services professionnels d'emballage et de déballage; les frais de transport pour conduire ou voler vers le nouvel emplacement; frais d'hôtel; les frais de stockage; nourriture; au tarif de service spécialisé tels que les appareils mobiles, un piano, une voiture ou un bateau. Assurez-vous de dresser une liste des éléments que vous devez déplacer, en particulier ceux qui nécessitent une manipulation particulière. L'entreprise doit également payer les frais engagés par chaque membre de la famille, y compris les animaux domestiques.
Frais de logement temporaire
Si vous avez besoin d'un logement temporaire, l'entreprise doit payer les frais de location, y compris le mobilier et le parking. Si vous avez besoin d'un logement temporaire, stockez vos biens ménagers dans un entrepôt puis louez un appartement meublé, qui aura tout approvisionné: cuisine, salle de bain et chambres.
Coût de la recherche d'une nouvelle maison
L'entreprise doit prévoir au moins un voyage vers le nouvel emplacement pour vous et votre famille afin que vous puissiez rechercher votre déménagement. Cela vous laisse le temps de voir la nouvelle zone, de découvrir les quartiers et éventuellement de trouver une nouvelle école pour vos enfants. Cela vous donnera également une chance de trouver un agent immobilier et de commencer à chercher une maison. Ces coûts peuvent également inclure le transport vers un nouvel emplacement, les frais d'hôtel et la nourriture.
Frais liés à la vente de votre maison
Souvent, si on vous demande de déménager, vous devrez peut-être faire une vente à découvert. Si tel est le cas, assurez-vous de noter les coûts encourus et les pertes financières.
Pertes d'argent liées à la rupture d'un bail
Si vous louez actuellement, l'entreprise devrait être responsable du paiement des frais encourus pour la rupture d'un bail. Vérifiez votre bail afin de connaître les règles concernant le préavis que vous devez fournir et le montant que vous pourriez perdre si vous devez quitter avant la fin du bail. Contactez le propriétaire ou la société de gestion locative pour savoir exactement combien vous perdrez de votre caution locative initiale.
Mise à disposition d'un agent de réinstallation
Un agent de réinstallation peut répondre à des exigences particulières telles que la recherche d'une école, d'une maison de soins infirmiers et / ou d'une garderie convenables. Ils peuvent également vous aider à trouver un logement temporaire ou un agent immobilier dans votre nouvelle ville ou commune. Si vous déménagez des membres de votre famille ayant des besoins spéciaux, ce service doit être inclus dans votre entente. Ils devraient également vous fournir tous les services professionnels dont vous pourriez avoir besoin, comme les déménageurs, les services d' emballage et de déballage et les agents immobiliers locaux.
Conseils en matière d'emploi pour le conjoint
Demandez à votre entreprise si elle fournira des services et du soutien à un conjoint ou partenaire qui déménage avec vous. Les services peuvent inclure des conseils en matière d'emploi ou de carrière ou une aide pour les problèmes de réinstallation. Le déménagement est difficile, mais souvent plus difficile pour la personne qui accompagne l'employé transféré.
Autres dépenses
Les autres dépenses pouvant être couvertes comprennent l'immatriculation de votre véhicule, les frais de scolarité, les installations de service et / ou les branchements d'appareils. Découvrez si l'entreprise paie une somme forfaitaire pour les frais supplémentaires ou par article uniquement.
